Opiekunki/a dla 68-letniej Pani w Niemczech

IDEAL PFLEGE jest marką prężnie działającą na rynku europejskim. Świadczymy usługi opiekinad osobami starszymi oraz potrzebującymi pomocy. Oferujemy pracę w charakterze Opiekunów osób starszych w Niemczech.

IDEAL PFLEGE to sprawdzone oferty pracy, zaufanie i bezpieczeństwo, gwarancja legalności oraz atrakcyjne warunki zatrudnienia.

PROFILPODOPIECZNEJ:
Poszukujemy Opiekunki/a dla starszej Pani w wieku 68 lat, która ma 164 cm wzrostu i waży ok. 75 kg. Podopieczna choruje na nowotwór i większość czasu spędza w łóżku - posiada Pflegestufe III.Pani wymaga pomocy w codziennych czynnościach pielęgnacyjnych.2 razy dziennie przychodzi pielęgniarka. Podopieczna mieszka wraz z mężem, który niewymagaopieki.

Rozpoczęciepracy:od zaraz

Miejsce: Oberwesel (Nadrenia-Palatynat)

ZADANIA:
- sprawowanie opieki
- troska o higienę
- wsparcie przy czynnościach dnia codziennego
- przygotowanie i podawanie posiłków
- organizacja czasu dla podopiecznego
- pomoc w gospodarstwie domowym

WYMAGANIA:
- znajomość języka niemieckiego
- doświadczenie w opiece nad osobami starszymi
- miłe usposobienie oraz cierpliwość

OFERUJEMY:
- wynagrodzenie do 1400 EURO netto
- bonusy świąteczne
- legalne i stabilne zatrudnienie
- druk A1, kartę ubezpieczenia zdrowotnego EKUZ
- ubezpieczenie OC i prywatną polisę zdrowotną
- atrakcyjne oferty dostosowane do indywidualnych kwalifikacji personelu opiekuńczego
- zwrot kosztów podróży
- stałą opiekę koordynatora oraz pomoc ze strony zespołu IDEAL PFLEGE

ZGŁOŚ SIĘ:
- wyślij wiadomość na adres: rekrutacja@idealpflege.com.pl
- zadzwoń pod numer: +48 22490 20 94
- wyślij sms pod numer: +48 883 357357 – oddzwonimy!
- odwiedź naszą stronę internetową: http://www.idealpflege.com.pl

Ideal Pflege jest marką grupy Ideal.


IDEAL Group Sp. z o.o.
ul. Emilii Plater 28, 00-688 Warszawa
NIP: 1132874908, REGON: 147164874

NIEZWLEKAJ!DOŁĄCZDONAS!

Prosimy o umieszczenie następującej klauzuli:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez IDEAL Group Sp. z o.o. dla potrzeb obecnegojak i przyszłych procesów rekrutacji zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97r. O ochronie danych osobowych Dz. U. 202 nr 101 poz. 926 ze zm.