Młodszy Specjalista ds. rekrutacji z orzeczeniem o niepełnosprawności

BPO NETWORK Sp. z o.o.
 Poszukujemy wykwalifikowanych kandydatów na stanowiska pracy dla pracodawców, oferując kompleksową rekrutację i wsparcie w zatrudnianiu osób z niepełnosprawnościami. Naszym celem jest zapewnienie pełnego zadowolenia zarówno pracownikowi, poszukującemu pracy, jak i pracodawcy, szukającemu najlepszego pracownika. Jesteśmy agencją headhunterską, świadczącą wsparcie dla pracodawców zatrudniających osoby z niepełnosprawnością. Oferujemy także wsparcie w uzyskaniu dofinansowania PFRON dla pracodawców w ramach naszych kompleksowych usług, a także pełen zakres szkoleń dla pracowników, managerów lub całych firm.
Dla pracowników oferujemy pełną opiekę, stały kontakt, dostęp do psychologa, kadr, prawnika itd.


Poszukujemy pracownika na stanowisko:


Młodszy Specjalista ds. rekrutacji z orzeczeniem o niepełnosprawności

Miejsce pracy: Praca zdalna (cała Polska)



Wymagania: 

• Stanowisko otwarte również dla osób bez doświadczenia zawodowego
• Mile widziane aktualne orzeczenie o stopniu niepełnosprawności
• Znajomość MS EXCEL na poziomie minimum średniozaawansowanym, w tym umiejętność tworzenia zestawień i raportów
• Umiejętności analityczne na poziomie minimum średniozaawansowanym
• Samodzielność w działaniu
• Umiejętność samoorganizacji pracy
• Łatwość nawiązywania kontaktów i prowadzenia rozmów z kandydatami oraz współpracownikami
• Dociekliwość – umiejętność zadawania pytań i poszukiwania odpowiedzi
• Otwartość na nowe wyzwania i chęć rozwoju zawodowego
• Systematyczność, terminowość i odpowiedzialność za powierzone zadania
• Stałe łącze Internetowe w miejscu zamieszkania

Mile widziane:

• Znajomość MS PowerPoint, MS Outlook
• Znajomość j. angielskiego

Obowiązki:

• Obsługa systemów rekrutacyjnych – wprowadzanie danych i zarządzanie informacjami o kandydatach
• Wsparcie procesu rekrutacyjnego na stanowisko Doradcy Klienta
• Współpraca z zespołem rekruterów – współdziałanie z 4 innymi rekruterami w celu efektywnego przeprowadzenia procesów rekrutacyjnych
• Kontakt z kandydatami – prowadzenie rozmów rekrutacyjnych i udzielanie informacji o stanowisku
• Przygotowywanie notatek o kandydacie – tworzenie i aktualizowanie profili kandydatów
• Przygotowywanie zestawień i raportów w Excel – tworzenie analiz i raportów dotyczących procesu rekrutacji
• Regularne przekazywanie raportów i zestawień do działu HR Business Partnera

Oferujemy:

• Pracę zdalną
• Umowę o pracę w pełnym wymiarze godzin pracy
• Pracę w godz. 8.00 – 15.00 (7 godzin dziennie)
• Umowa na okres próbny 3 miesiące
• Umowa o pracę na okres 12 miesięcy
• Wynagrodzenie 4300 zł brutto
• Możliwość uzyskania premii rocznej
• Pełne przeszkolenie i wsparcie na stanowisku pracy
• Fundusz świadczeń pracowniczych
• Możliwość wyrobienia okularów korekcyjnych na bardzo preferencyjnych warunkach
• Respektowanie wszystkich zasad dotyczących pracy OzN
• Opiekę ze strony BPO NETWORK (psycholog, pedagog, prawnik, kadrowa)
• Bony na produkty firmy
• Dodatek za używanie własnego komputera
• Możliwość skorzystania z pakietu Luxmed
• Możliwość korzystania z ubezpieczenia

Kontakt w sprawie oferty pracy:

Ilona
798 951 967
rekrutacja@bponetwork.pl
           


ABY WZIĄĆ UDZIAŁ W REKRUTACJI NA TO STANOWISKO, PROSIMY O WYPEŁNIENIE FORMULARZA
https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=edc0a053d1194322ad42a56234472bff
 
APLIKUJ TERAZ
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.



JEŚLI CHCESZ SPRAWDZIĆ CZY OGŁOSZENIE JEST JESZCZE AKTUALNE, ZAPRASZAMY NA NASZĄ STRONĘ
http://www.bponetwork.pl/oferty-pracy